Compensación a Trabajadores Tennessee

Come es la Compensación a Trabajadores Tennessee?

Beneficios que los trabajadores lesionados pueden tener derecho a recibir Los trabajadores que han sufrido una lesión indemnizable, es decir que el médico tratante autorizado ha determinado que la lesión es una lesión laboral, pueden tener derecho a recibir lo siguiente: Tratamiento médico, sin costo alguno para el empleado Este tratamiento debe ser proporcionado durante el tiempo que sea necesario por el médico tratante autorizado. El tratamiento médico recomendado por el médico tratante autorizado que sea denegado por el agente de revisión del uso de recursos de la empresa aseguradora, puede ser presentado al Programa de Revisión del Uso de Recursos de la Oficina para revisión y consideración adicional. Gastos de viaje Se puede solicitar rembolso por las millas que viaje para asistir a los tratamientos médicos si tiene que viajar más de 15 millas en cada dirección. Temporary Disability Benefits (Wage Replacement) La discapacidad comienza cuando el médico tratante autorizado le indica ausentarse del trabajo. Los beneficios de discapacidad temporal reemplazan el salario y se comienzan a pagar a partir del octavo día de que comience la discapacidad. Si la discapacidad dura catorce (14) días o más, los beneficios serán pagados con carácter retroactivo al primer día de la discapacidad. Los beneficios de discapacidad temporal son generalmente dos tercios del salario semanal promedio recibido durante las 52 semanas previas a la lesión. La Oficina de Compensación a Trabajadores no paga estos beneficios. Los beneficios son pagados por la empresa aseguradora de su empleador. Si usted puede trabajar, pero su promedio de ingresos semanales se ve reducido a causa de las restricciones laborales, es posible que tenga derecho a beneficios de discapacidad parcial. Si el médico tratante autorizado restringe su capacidad para trabajar, por ejemplo, limita la cantidad de horas trabajadas o el tipo de trabajo realizado, es muy importante que cumpla en todo momento con las instrucciones y restricciones del médico. ¿Seguro Para Tienda Minnesota?

Compensación a trabajadores, también conocida como compensación laboral, es un programa que ayuda a los trabajadores que han sufrido lesiones o enfermedades relacionadas con su trabajo a recibir beneficios financieros y atención médica necesaria para su recuperación. En el estado de Tennessee, este programa es obligatorio para la mayoría de los empleadores y se rige por la Ley de Compensación de Trabajadores de Tennessee.

Los beneficios de compensación a trabajadores en Tennessee pueden incluir pagos por salarios perdidos, gastos médicos, rehabilitación y capacitación laboral, y beneficios de supervivencia para los familiares de los trabajadores que fallecieron a causa de su trabajo. En algunos casos, los trabajadores pueden recibir una compensación por discapacidad permanente o parcial.

Es importante que los trabajadores en Tennessee sepan que tienen derecho a buscar compensación por lesiones relacionadas con el trabajo sin importar quién tuvo la culpa del accidente. Los empleadores deben proporcionar una cobertura adecuada de compensación a trabajadores y cooperar en el proceso de presentación de reclamos y pago de beneficios.

Si ha sufrido una lesión relacionada con el trabajo en Tennessee, es importante buscar atención médica de inmediato y notificar a su empleador lo antes posible. Luego, puede buscar la asistencia de un abogado de compensación laboral con experiencia para guiarlo en el proceso de presentación de reclamos y proteger sus derechos y beneficios.

Como le Podemos Ayudar?

Una póliza de seguro de compensación laboral proporciona beneficios a los empleados para las lesiones y enfermedades que se presenten por y durante el empleo. La póliza puede proporcionar pagos para el tratamiento médico, la incapacidad temporal y permanente y beneficios por fallecimiento. El seguro de compensación laboral se requiere en casi todos los estados. La compensación laboral proporciona beneficios valiosos a tus empleados mientras protege tu negocio de incidentes legales. Los estatutos y reglamentos de cada estado varían de manera significativa, según se aplican a la compensación laboral. Comunícate con un agente de AmeriAgency para conocer más acerca de cómo obtener una póliza de compensación laboral de nosotros. Si requiere una cotizacion ahora, puede recibir una GRATIS y RAPIDA con nosotros!

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