Seguro de Contratista Texas: Consigue las Mejores Tarifas

Seguro de Contratista Texas – En el mundo de los contratistas, la protección es primordial. Cuando se trata de proteger tu negocio, contar con el seguro adecuado es esencial. Desde responsabilidad civil hasta cobertura por accidentes laborales, el seguro para contratistas puede brindarte tranquilidad y seguridad financiera. En esta guía completa, encontrarás todo lo que necesitas saber sobre el seguro para contratistas, desde los diferentes tipos de cobertura hasta cómo elegir la mejor póliza para tu negocio. Descubrirás cómo el seguro puede salvaguardar tus proyectos y empleados, además de protegerte a ti como propietario de un negocio de construcción. Ya sea que seas un contratista independiente o dirijas una empresa de construcción, comprender la importancia y los beneficios del seguro es crucial. Prepárate para explorar el fascinante mundo del seguro para contratistas y tomar las medidas necesarias para proteger tu negocio de manera efectiva.

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Porque tu política de GL tiene un límite, no significa que tu negocio tenga que ser vulnerable. Todo lo que necesitas hacer es agregar un seguro paraguas. Una póliza de seguro general proporciona cobertura adicional más allá de lo que su GL y otros seguros cubrirán. Digamos que uno de sus empleados tiene un accidente en el camión de la compañía y el resultado es que debes $ 1 m en honorarios legales y facturas médicas por la otra parte, pero su política comercial tiene un límite de $ 500 k. Esto es cuando tu política paraguas se mete para cubrir los otros $ 500 k para que no te dejes en el dinero de tu propio bolsillo. Estar preparado con una política general es una manera fácil de proteger a su negocio de ir en quiebra si un accidente termina costando más de lo que cubrirá su seguro principal de contratista.

El seguro de compensación de los trabajadores es bueno para sus empleados. Si se les hace daño, les proporciona tratamiento médico, así como pago por pérdida de tiempo y discapacidad. La compensación de los trabajadores también le beneficia como empleador. La compensación de los trabajadores significa que su empleado no está motivado para demandar por ayuda con sus gastos si se lastiman en el trabajo. Reemplaza la responsabilidad legal con un seguro sin culpa, protegiéndote de demandas y recibiendo a su empleado herido la ayuda que necesitan. En algunos Estados, la cobertura de la indemnización de los trabajadores es obligatoria.

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Sin embargo, en Texas, el seguro de compensación de los trabajadores es bueno para sus empleados. Si se les hace daño, les proporciona tratamiento médico, así como pago por pérdida de tiempo y discapacidad. Los empleadores privados en Texas pueden optar por la cobertura de seguro de compensación de los trabajadores. Si decide no llevar esta cobertura, debe informar sobre su situación de no cobertura y lesiones relacionadas con el trabajo a la División de Compensación de Trabajadores (DWC).

Conclusión

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